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title: ManpowerGroup Employment Outlook Survey 4ºT 2022
description: Apesar da incerteza económica e geopolítica, as intenções de contratação dos empregadores portugueses continuam fortes.
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# ManpowerGroup Employment Outlook Survey 4ºT 2022

Apr 27, 2023 12:45:38 PM

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- *A Projeção para a Criação Líquida de Emprego mantém-se relativamente estável, estabelecendo-se em +31%, uma diminuição de apenas um ponto percentual face ao último trimestre.*

Os empregadores nacionais mantêm perspetivas de criação de emprego muito positivas para o último trimestre deste ano. Apesar dos desafios decorrentes do conflito na Ucrânia, do aumento da inflação e da crescente incerteza económica, a procura por trabalhadores permanece em níveis elevados, com 41% dos empregadores nacionais a afirmarem intenções de aumentar as suas equipas. Apenas 14% anteveem ter de diminuir a sua força de trabalho e 42% acreditam que irão manter o número de colaboradores que têm neste momento. Os dados do ManpowerGroup Employment Outlook Survey projetam, assim, uma **Projeção para a Criação Líquida de Emprego de +31%**, para o quarto trimestre de 2022, um valor já ajustado sazonalmente e que se traduz numa estabilidade relativa face ao último trimestre, com menos um ponto percentual, mas num aumento considerável de 19 pontos percentuais, se compararmos com o período homólogo de 2021. 

“*Apesar da incerteza económica e geopolítica, as intenções de contratação dos empregadores portugueses continuam fortes e a luta pelo talento acentuada. A retoma pós-pandémica tem suportado o crescimento do PIB, face a 2021, e impulsionado as contratações, com a taxa de desemprego a fixar-se nos 5,9%, no passado mês de julho, e o número de inscritos no IEFP a atingir o valor mais baixo de sempre*”. afirma **Rui Teixeira, Diretor Geral do ManpowerGroup Portugal**. 

*Não obstante, começamos a observar sinais de uma possível inversão de tendência, com uma redução na contribuição da procura interna para a evolução do PIB, neste 2º trimestre, fruto de um menor crescimento do consumo privado e do investimento, com um peso crescente do turismo. Assim, a continuidade do conflito na Ucrânia, o aumento da inflação, que a nível nacional está já acima da média da zona Euro, e a subida nas taxas de juro, representam novas preocupações para os empresários e exigem um acompanhamento atento da economia nacional, e das medidas de apoio que o governo está a lançar, por forma a avaliar o impacto definitivo nas empresas portuguesas e na sua capacidade de criação de emprego.*”

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**Comércio Grossista e Retalhista recupera e avança com as projeções de contratação mais ambiciosas, sendo seguido dos setores da Indústria e das Tecnologias de Informação, Telecomunicações, Comunicação e Media **

Os empregadores de 10 dos 11 os setores analisados esperam aumentar as suas equipas neste final do ano. Não obstante, este otimismo nas contratações mostra alguns sinais de abrandamento em 6 setores, que reduzem as suas projeções face ao trimestre passado. 

O setor do Comércio Grossista e Retalhista é o que apresenta as perspetivas mais positivas, com uma Projeção de +46%, o valor mais elevado observado neste setor desde que o ManpowerGroup começou a realizar este estudo em Portugal, em 2016. Este setor apresenta também o crescimento mais acentuado face ao trimestre anterior, com mais 17 pontos percentuais, bem como um aumento considerável, de 33 pontos percentuais, quando comparamos com o mesmo período do ano passado. 

É também esperada uma atividade de contratação elevada no setor Industrial, com uma Projeção próspera de +34%, em crescimento de 3 pontos percentuais, relativamente ao trimestre anterior. O mesmo otimismo é igualmente observado no setor das Tecnologias de Informação, Telecomunicações, Comunicação e Media, que avança com uma Projeção de +33%. Não obstante, na comparação com o trimestre passado, regista-se uma diminuição considerável nas intenções de contratação deste setor, com menos 13 pontos percentuais. 

Os setores com as perspetivas menos otimistas, mas ainda assim positivas, são a Produção Primária (que reúne as atividades agrícola, mineira ou de recolha de resíduos), com +21%, e a Educação, Saúde, Trabalho Social e Governamental, com +20%.  

**Grande Porto avança com as Projeções mais ambiciosas  **

Todas as regiões de Portugal apresentam previsões favoráveis quanto à evolução das contratações no último trimestre de 2022. 

É o Grande Porto que apresenta a Projeção para a Criação Líquida de Emprego mais robusta, com um valor de +40%, sendo a única região com uma evolução positiva desde o último trimestre, com mais 3 pontos percentuais. Na Região Sul, também se observa uma Projeção próspera de +32%, que apesar de diminuir em 7 pontos percentuais face ao trimestre passado, representa uma variação de 24 pontos percentuais relativamente ao período homólogo do ano passado.

Na área da Grande Lisboa, os empregadores estão igualmente otimistas (+26%), seguindo-se a Região Centro, com +20%, e a Região Norte, com +18%. 

**Empresas de maior dimensão mantêm as intenções de contratação mais acentuadas**

Todas as categorias de empresas inquiridas, independentemente da sua dimensão, preveem aumentar a sua força de trabalho até ao final do ano. Não obstante, são as Grandes Empresas que avançam a perspetiva mais próspera relativamente às contratações, com uma Projeção de +38%.  

**As intenções de contratação a nível global diminuem, mas continuam fortes**

Tal como em Portugal, a Projeção para a Criação Líquida de Emprego a nível global sofreu um ligeiro decréscimo, com o valor a permanecer nos +30%, menos 3 pontos percentuais do que no trimestre passado. Dos 41 países inquiridos, 39 apresentam perspetivas de contratação positivas, mas 23 revelam um abrandamento face ao trimestre anterior. 

O estudo trimestral do ManpowerGroup entrevistou mais de 40.000 empregadores, em 41 países e territórios, durante o mês de julho, 555 dos quais em Portugal.  
 

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