A inovação tecnológica está a gerar uma revolução nas habilidades da Industria. As funções da linha de montagem estão a ser automatizadas, ao mesmo tempo que se criam novas funções que otimizam o potencial do Machine Learning. O ritmo da mudança está a aumentar e as empresas, governos e universidades vão ter de colaborar para poder ampliar as competências dos trabalhadores ao ritmo e escala necessários.
A transformação na Indústria está a ser acelerada pela Internet das Coisas, pela Empresa Conectada Digitalmente, pela expansão crescente dos dados e pela Inteligência Artificial (AI), para lidar com o desafio do machine thinking.
Quase metade de todas as funções na Indústria (49%) precisarão de mudar nos próximos três a cinco anos, à medida que este sector se torna totalmente digital. Para ler este inovador estudo sobre o futuro do trabalho na Industria, clique em descarregar estudo.
“Os resultados do ManpowerGroup Employment Outlook Survey para o terceiro trimestre de 2017 realçam e confirmam as tendências positivas antecipadas no segundo trimestre do ano, com um crescimento...
De acordo com o MEOS para o quarto trimestre de 2016, os candidatos a um emprego em Portugal beneficiarão de um contexto de contratação favorável nos próximos três meses. Dos 626 empregadores...
No primeiro trimestre de 2017, os candidatos a um emprego em Portugal vão beneficiar de um contexto de contratação favorável, embora modesto. Dos 626 empregadores portugueses inquiridos pelo...
